2024年10月17日(木)15:00~17:00
1. 部下が主体的に動かない、モチベーションが低いと感じている方2. チーム内の人間関係が不安定と感じている方3. 部下やチームとのコミュニケーションがうまくいかないと感じている方4. 変化の激しい環境に適応しきれていないと感じている方5. 組織としての目標達成が難しくなっていると感じている方
【1】変化に対応するリーダーのあり方 ・変化に対応する若手世代の価値観理解 ・リーダーシップ vs マネジメント ・自律型組織への変革
【2】組織の成長を促す成功サイクルの秘訣 ・組織の現状を診断する ・人間関係の質を高めるアプローチ ・創造性を引き出す思考の拡大
【3】コミュニケーションの力で組織を強化する ・対話の力で組織を活性化する ・気づきを引き出す質問術 ・他者を受け入れるリーダーの姿勢
【4】実践的コミュニケーションスキルでリーダーシップを高める ・共感的なコミュニケーション ・承認の力を使いこなす ・深く傾聴するスキル
120分
申し込み者120名以上
ZOOM(受講生同士対話を行うのでカメラ付きPCでご参加ください)
20名(参加費無料、事前登録制)
・経営者、部下を持つ管理職の方・人事、人材育成、教育・研修担ご当者
株式会社Zentre パートナー講師
株式会社アップシフト 代表取締役
一般社団法人日本ハラスメントリスク管理協会認定講師
BCS認定プロフェッショナルビジネスコーチ
一般社団法人日本スポーツコーチング協会認定スポーツコミュニケーションアドバイザー&コーチ LIMRA(米国生命保険経営調査協会)公認トレーナー
一般社団法人日本アート教育振興会認定アートマインドコーチ
酒類食品専門商社勤務後、外資系生保(プルデンシャル)でライフプランナー・営業所長・支社長を経て、2000年全国規模の保険乗合代理店・営業教育会社のベンチャー立上げに参画、延べ2万人に研修・講演。経営層、リーダー向けエグゼクティブコーチング、企業向けリーダー開発、組織風土改革、人材成長・行動変容支援、研修、スポーツ団体のコーチofコーチ等多数。
組織全体の成長基盤や個人の成長基盤(リーダーの行動変容)に働きかけ、経営にインパクトをもたらすことを目標にしており、特に組織の目標達成に向けた戦略的なコーチング、現場に確実に転移する研修、アドバイスに定評がある
株式会社Zentre 代表取締役 エグゼクティブコーチ
(社)インターナショナルZENカルチュラルセンター理事
ZENトレプレナー研究所 代表
神奈川県大磯町生まれ。成蹊大学経済学部卒。幼少期から仏像に囲まれた環境で育つ。
社会人の第一歩は米国アラスカ州シトカ市にパルプ工場あるアラスカパルプ株式会社に勤務し、アラスカの大自然をセスナ機で飛び回る。帰国後、中堅アパレルメーカーの経営に20年間従事し、50歳でビジネスコーチ株式会社の設立に参画し取締役になる。2011年青森県観音寺で得度、2017年(社)インターナショナルZENカルチュラルセンターを設立し理事となる。2023年株式会社Zentre設立。ZEN(禅、然、善、全)をキーワードにエグゼクティブや企業に対してコーチングや人材開発を行っている。
株式会社Zentre株式会社東京海上日動パートナーズTOKIO
※プログラム内容は予告なく変更する場合がございます。予めご了承ください。